先週の木曜日からカゼを引いたようです。
微熱とセキ、鼻水です。

金曜日は会社も休み（同友会の例会は行きました）、
ゆっくり家で寝てました。

土曜日も熱が下がらなかったので、Lオンズのソフトボール大会も
欠場です・・・。
わがクラブのお弁当の段取りを頼まれていたので会場に行き、
弁当が来てから帰宅しました。
（Hのまる給食のM山社長さんありがとうございました。）

ずーっと自宅で寝てましたんで、かなり休養出来ました♪
読書もしたりして、のんびり過ごせました。
やっと「竜馬がゆく」１〜８巻が終わりそうです。
一気に２巻近く読めました！

普段、休みと言っても同友会やLオンズクラブの行事への参加、アフラック
アソシエイツ会の行事や研修、そして仕事やお付き合い、地域の行事、
そしてウォータージャンプにグラススキーと体を休めたり
のんびりするということはないですね・・。
ま、それでいい、と思ってるからいいんですが、カゼでダウンして
あらためて休養はいるな、と・・・。
体も心もたまにはスイッチオフ。
大事ですね。

きょうはこれから子どもみこしです。
なんとか出れそうです。
そして明日は社員の人たちを自宅に呼んでバーベキュー
来週から・・・ガンバロ。

きのう、社員の人と個人面談をしました。
基本は月に一度するようにしていますが、最近は２ヶ月に一度程度です。
個人目標の進捗状況の確認や、問題点、課題、悩みなどを聞かせてもらう
ようにしています。

全体の会議もいいんですが、個人面談はとっても大事な仕事の
一つです。

ある社員さんは言いました。
「前はホントに社長が言うように元気で楽しい会社でした。でも、
今はなんかちょっと違うんです。何がって言われてもわからないんですが
社員のみんなが同じ方向を向いてる、って思えない気がします・・・。」
そう。
この社員さんの言うとおりだと思いました。
私自身、「元気で楽しいですよ！」って胸を張って言えないなと。
なぜなんだろう・・・。
別に困ってるわけでも、やる気がないわけでもないですが、
「元気で楽しいですか？」って聞かれたとしたら・・・。

よく考えてみると「楽しく生きる」「楽しく働く」ということを
なんか忘れているな、と思いました。

なにが足りないのか・・・。
すぐに答えは出てきませんが、出来てない自分に気づくことから
ですね。
ホントにいい投げかけをしてくれる社員さんがいます。
ある意味、社長と社員を超えた関係だと思っています。
いつか「みなさん！元気で楽しくいってますかー？！」って無理なく言える
社長になりたいと思います。
社員のみなさん、よろしくね！

先週、弟が岡山に来ていました。
弟はいま、シンガポール住まいです。
アジア地域を中心に鉄鋼関係の部品のメーカーの営業をしております。

14歳からアメリカへ留学し、10年間。
当然、英語はわたしよりはるかにうまいです。
14歳で単身、外国で暮らすというのは相当大変のようです。
本人は「大変だ」とは言いませんが、伝わってくるものは感じます。
なによりわたしより「お兄さん」（しっかりしている）に見られ
ますもん。

日本にも1年に3〜4回営業に来ます。
岡山の造船所にも取引があるようです。
なので日本に来ると、大体1〜2回は会えます。

最近この弟がどうやらまた成長したようです。
わが弟ながら、その態度には感心させられるものがあります。
とてもフットワークが軽く、いろんなことに対する対応も臨機応変、
でも自分の信念は岩山のように固いものをもち、相手を見ながら
上手に自分を通す。
ちょっと褒めすぎですが、なかなか大したもんです・・。
当然、兄貴の威厳はカケラもありませんが・・・。

年に数回会う弟ですが、わたしの永遠のライバルかな・・・。
と言うか、一度くらい頼られたいものです！

きのうわが社の第34期経営指針発表会を行いました。
本来なら期初の4月に発表するべきですが、いろいろな障害？を
乗り越え、なんとかここで発表をすることができました。

今回開催するにあたっては社員さんの様々な協力があってのことだと
あらためてここで感謝を申し上げます。

発表の中身も一度作り直し、3回目の発表会ということもあり
わが社なりによりベターなものが出来たと自己満足？しております。
去年では決して出てこないアイディアが出てくるんですよね、
不思議と。

発表を終え、社員さんに一言づつ感想を言ってもらいました。
とてもあたたかい意見、感想をいただきました。
その中で一人の社員さんが言ってくれたことを紹介したいと思います。
「わたしは今回正直ここに来るのも気が重かったんです。でも、社長の
発表を聞いて、あ〜聞けてよかったな、って思いました。すごく
かまえていたけど、いい意味で思ってたのと全然ちがいました。まだ
毎年、毎年するっていうのはわたしには重いけど、社長の覚悟が
聞けてよかったと思いました。」（こんな感じだったと思います。）
とってもうれしかったです・・・・。
本当に正直に気持ちを話してくれた社員さん・・・。
こういう社員さんたちがいる、ということがわが社の一番の宝物だと
あらためて思いました。
まだまだまだまだ、未熟者ですが、どうかよろしくお願いいたします。
みなさん、本当にありがとう。
いっしょにがんばって行きましょう！

21日は町内の運動会でした。
岡山市吉備津では1区〜10区まであります。
ウチは2区なんですが、昔からの地区でお年寄りの人口比率がとても
高い地区です。
言い換えると・・・若い人がいませんっ！
新興住宅地の地区もあったり、条件は各地区いろいろですが
決して恵まれてる地区とは言えません。
ですが！わが2区は毎年優勝する最強の地区なんです！

なぜか・・・。
住んでる人たちはほとんど地元の人々でみんな昔からの顔見知り。
（わたしは地元民ではありませんが・・。）
「運動会だよ〜」と、声をかけるとみんな集まってきます。
「おたがいさま精神」というのか「団結力」というのか
他の地区にはない「まとまり」があります。
２０代〜４０代の人たちがせいぜい１４〜５人なんですが、強い。
他の地区では100人を超えるところもありますが、ぶっちぎり
強いです！

たくさんの若い人がいてもお互い知らない者同士でなかなか（運動会に）
出たがらない地区と、「どうせやるならみんなでやってやる！」
と少数ですがまとまる地区とのちがいかな、と思います。
もちろん、人数が少ないので声をかけ、集めるのは大変ですが・・。
でも、毎年優勝するんですよね。

今年は11時ごろにはげしい雷雨で中止になりました・・・。
結果、競技も3種目程度で終わり、優勝はのがしてしまいました。
その後は「公会堂」に集まり反省会（飲み会）です。
最近では集まる機会も少なくなったようですが、集まれば昔からの
顔なじみです。
楽しく盛り上がります。
わたしみたいなよそ者も仲間として快く受け入れながら、その輪を
形作っています。
新しく入る人がいれば、出て行く人もいるので、いつも人数は
ほぼ横ばい。
次は地元の人たちの息子さんやお嬢さんが結婚して2区に少しずつ
帰ってきつつあるようです。
まだまだわが地区は最強の地区でいけそうです。